移动竞聘演讲稿ppt
尊重的列位老总,在座的列位领导:
大家好!
首先,超级感激公司为咱们提供一个展现自我的平台,公平竞争的机缘。
我叫XXX,XX年毕业分派到公司工作。此刻大客户任客户领导工作。。今天,我竞聘的职位是XX分公司渠道管理职位。
我很向往渠道管理的工作,也参加过渠道管理职位的竞聘。我以为我有以下优势
一、 我是个踊跃向上,勇于进取的年轻人,我希望通过自己的尽力取得更大的职业发展空间。
二、 这一年来,我对渠道管理的工作做过细致的了解,研究,我相信我能在最短的时间进入角色,表现出我自己的管理能力。
我简单论述下我对目前渠道管理工作的熟悉
随着公司的不断发展,对于渠道管理的要求愈来愈高。渠道管理再也不是以前粗犷式的管理模式,而需要进一步的创新、精细管理。渠道管理更像一个多面手,他既要能够有着必然的管理市场、掌控经销商的能力,同时又需要有业务管理的分析能力,服务管理的服务提升能力。
我若是能够竞聘成功,将会在第一时间开展以下工作
一、 依照分公司的统一部署,尽快开展社会渠道的综合整治工作。社会渠道的综合整治工
作是社会渠道四季度工作的重点,我争取尽快熟悉片区,做好社会渠道VI管理,跨区经营整治和渠道起落级工作。
二、 落实、规范社会渠道经销商的工号权限管理,进行严格的业务管理。工号权限管理是
经销商管理的重要一部份,实行不同级别、不同经营年限,营业员参加工作时间长短和考试测评等多种方式规范管理工号。
3、 落地移动MM和电话视频的培训工作,尽快开展营销推行工作。移动MM和电话视频
是四季度新业务推行的重点,需要以培训加实地指导的方式有效开展。
4、 继续深切推行扁平化建设,社会渠道通过十连年的发展,经历了抓大放小、抓大不放
小、到此刻的全面扁平化建设,社会渠道的规模在一步步扩大。XX的城市建设步伐很快,眼下应该着眼于新的热点区域建设同时进一步提升农村社会渠道的综合能力。将更多优秀的渠道末梢下线加入经销商队伍,提高公司对社会渠道的掌控能力,以应对未来激烈的社会渠道资源争夺。
五、 学习兄弟部门社会渠道的优秀管理经验,推行并创新业务培训、服务提升、扁平化建
设、农村渠道建设。这是我工作的主导方向,渠道管理工作需要博采众长、扬长避短。虽然对于渠道管理的工作我仍是比较陌生,但近一年来我已踊跃、尽力的去学习。若是这次能够竞聘成功,我将会向列位渠道的列位先辈尽力学习,提升自己的综合能力。 我是一个普通的客户领导,但我有颗踊跃进取的心。虽然我对渠道管理的工作还停留在文字表面,但我相信自己能将自己的价值在渠道管理的职位上表现出来。我是个有心人,经历了上一次渠道管理的竞聘失败,我尽力通过各类渠道学习渠道管理的知识,了解渠道管理的内容,我希望有一天再次登上竞聘的讲台展现自己的魅力。今天,对于我来讲应该踊跃向前看,而不是停留在对过去工作的各种后悔。列位领导,相信我,相信您的目光,我必然不会再让你们失望!
移动营业厅厅领导职位竞聘演讲辞
敬的列位领导列位同事:
大家好! 首先,我对自己能工作在移动通信公司这样一个快节拍、高效率、充满生机与活力的企业里,感到十分荣幸;感激公司领导对我的培育和教育,感激列位同事一直以来对我无私的帮忙和支持。今天我十分荣幸地参加公司的职位竞聘,谢谢公司给予我一个挑战自我的机缘。我这次竞聘的职位是,我本着锻炼和提高自我的目的,抓住这次宝贵的竞岗机缘,希望靠自己的能力为移动的发展贡献自己的一份力量。我十分珍惜这次竞聘机缘,无论竞聘结果如何,我以为能够参与竞聘的整个进程其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质取得进一步提高。
首先下面简单说下我的个人简历, 我叫xx,在没有进入公司之前我前后从事过各项工作。XX年7月份,我超级荣幸地进入到全世界500强企业之一的中国移动通信公司这个团结而又温暖的大家庭,在营业厅做一名普普通通的营业员。我能够吃苦耐劳,虚心的向先辈学习先进的工作经验,不断的提高和熟悉业务知识,并能很好的学以致用,除正常的收费、办理业务等工作外,在接待用户、开展业务、协调关系、化解矛盾等方面不断提高我的处置问题能力和沟通能力。
其次我对所竞聘职位的熟悉和我的工作假想:作为营业厅值班领导,具体为以下几点:协助厅领导成立健全营业厅的各项规章制度,并对制度的落实进行监督,分担厅领导工作。认真学习与掌握公司每一个月的营销方案,组织员工进行新业务培训。帮忙与协助员工在工作上碰到的难题,提高员工的服务质量与自我作业能力。天天晨练组织员工服务礼义操练,鼓励员工天天以微笑服务投入工作中来。我始终以为当值班领导就意味着要吃苦、奉献,不能索取,不能有任何私心邪念,要想营业员之所想,急营业员之所急,公正廉明,常常和营业员换位思考,想一想营业员的感受,事关员工个人切身利益问题上,多为员工争取,尽可能让员工满意。同时用自己的人格魅力,做好表率作用.
最后,这次竞聘无论结果如何,我都会正确对待,接受组织的考验,胜不骄、败不馁。我相信,有领导和同志们的支持,再凭自己的信心、能力和尽力是能够胜任xx营业部值班领导这个职位的。
我的演讲完毕,谢谢!
尊重的列位领导列位同事:
大家好!
首先,我对自己能工作在移动通信公司这样一个快节拍、高效率、充满生机与活力的企业里,感到十分荣幸;感激公司领导对我的培育和教育,感激列位同事一直以来对我无私的帮忙和支持。今天我十分荣幸地参加公司的职位竞聘,谢谢公司给予我一个挑战自我的机缘。我十分珍惜这次竞聘机缘,无论竞聘结果如何,我以为能够参与竞聘的整个进程其本身就意义重大,并希望能通过这次的竞聘锻炼,使自己的工作能力和综合素质取得进一步提高。下面简单说下我的个人简历, 我叫***,**年诞生,**学历,**年从学校毕业后,前后从事过各项工作。20**年*月份,我超级荣幸地进入到全世界500强企业之一的中国移动通信公司这个团结而又温暖的大家庭,在营业厅做一名普普通通的营业员。我这次竞聘的职位是,我本着锻炼和提高自我的目的,抓住这次宝贵的竞岗机缘,希望靠自己的能力为移动的发展贡献自己的一份力量。
我知道,面对飞速发展的移动通信业务,为了更好地适应现代企业制度,适应公司化用人机制及优胜劣汰的市场法则,只有不断地尽力;不断地钻研新技术,学习新理论,补充新能量,才能不断跟上时期前进的脚步,不被社会所淘汰。”为此,我十分注重增强自身专业技术及文化知识学习.在工作中,我始终贯彻“没有做不到,只怕想不到”的服务理念,我以为作为值班长首先要强化基础管理工作,制定各项规章制度,细化职位职责,严格考核制度,理顺工作流程,明确人员分工,才能使营业厅的工作加倍有条不紊的进行。针对服务工作中面临的各种困难,要合理分工,有效协作,大家群策群力,心往一处想、劲往一处使,从而使工作得以顺利的进行。咱们还要不懈追求、不断尽力,从而使自己具有较高的个人素质。我以为个人的良好素质是通过你的知识、你的工作、你的待人接物、你丰硕的个人内涵等方面综合表现的。以过硬的业务技术为客户提供服务。在为用户进行业务操作的时候,咱们要注意动作的连贯性和协调性。在确保正确的情况下,给顾客以美的享受,这是向客户展示个人能力的机缘,更是树立移动形象的好机缘。高素质表现的第二个方面就是接待用户礼仪大方。咱们提供的文明优质服务,我以为首先是一种心里的深刻感受,而不是生硬的词语和格式化的程序,利用户到移动公司有一种抵家的感觉。
优质的服务实际上是心与心的交流。走进用户的心,从用户的需求动身,来推荐咱们的移动产品,才能真正抓住用户。这就要求咱们在平时服务中多听用户的建议,多积累资料,到了具体服务时,主动迎合用户的心理。正是坚持了这些方式与原则,使我的工作取得了成绩,受到了领导的好评和用户的赞扬。面对用户,我的真情不“欠费”,我的服务不“关机”。我用真情和真挚的语言博得了广大用户的心,展现了移动公司女性的真我风度。
或许咱们永远默默无闻,但只要咱们把对事业的情,对职位的爱,奉献给用户,只要能使千万万万的用户笑颜永驻,咱们一切都心甘甘心。今世女性要勇敢地面对现实,主动的承担责任,斗胆的融入社会,坦诚的面对未来,与时俱进,提高素质,完善自我,用丰硕的知识证明自己的价值,用闪光的智慧照亮自己的人生,充分展示新时期女性的风度和魅力。咱们有理想,所以咱们自豪;咱们有奋斗,所以咱们快乐;咱们有收获,所以咱们幸福。 新的时期给了咱们新的机缘和挑战,咱们更应该抓住机缘,只争旦夕,在工作中以“从严、从细、从实”的标准要求自己,不断学习业务,学习技术、学习科学知识,提高个人综合素质,为移动企业的辉煌而尽力。尽力成长为勇于创新、敢挑重任的新时期女职工。成绩仅代表过去,不断的进步才代表未来,姐妹们,让咱们与男同胞们一路尽力,做出应有的贡献,与企业同发展,同进步,为创造我公司加倍辉煌的明天充分发挥“半边天”的作用。亲爱的朋友们,新世纪的曙光已经照亮了咱们的窗棂,让咱们挽起双手一路续写移动公司的灿烂和辉煌!
总之,我有信心、有能力做好竞聘职位的工作。
若是竞聘成功,在此后的工作中,我必然增强自身业务学习,不断提高自身素质。我想,只要有强烈的工作责任心和事业心,我会很快适应新的工作职位,我会踊跃向老同志学习好的管理经验,克服自身不足,成为一名合格的管理人员。谢谢大家!
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