为进一步推动我校高效课堂的广泛深入开展,提高教学质量,特制定如下巡课制度:
一、 巡课时间为上午前三节、下午前三节。
二、 巡课内容:1、是否用导学案上课;2、是否用高效课堂模式
上课;3、学生参与度;4、学生的活动状态;5、学生的活动形式;6、学生的活动质量;7、达标的程度。 三、 巡课人员安排:
星期一:李雨法 星期二:赵玉明 星期三:李增玉 星期四:程广松 星期五:李长增 除此以外,校长、年级主任要不定期进行巡课。
四、 巡课人员职责:每节课巡三次以上,每次巡课都要做好记录,
发现问题,当场提出,并且要马上改进到位。 五、 奖惩:
1、 高效课堂表现优秀的教师作为评优、评先、晋级的优先
条件。
2、 发现违反高效课堂常规一次扣2分,一个学期累计3次
者,取消当年评模评先资格。
3、 在课改督导活动中,违规一次扣5分,取消当年评模评
先资格。
东姚一中高效课堂绩效奖惩方案
为进一步推动我校高效课堂的广泛深入开展,提高教学质量,特制定高效课堂与绩效工资挂钩方案:
1、 上课未使用导学案和未按高效课堂模式上课每节扣5
元。
2、 以年级学科赛课取得第1名的教师奖30元。
3、 在学校赛课中取得前3名的教师分别奖50元、30元、
20元。
4、 被中心校评为课改标兵或学科骨干,在全镇示范学习的
教师,奖100元。
5、 被教体局推广示范学习的教师奖200元。
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