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南安市仁絤中学提升“168”机制2013-2014年度项目建设目...

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南安市仁絤中学提升“168”机制2013-2014年度项目建设目标管理分解表

工作目标 创建福建省“义务教育达标学校” 落实进度 第一学期 1、争创先进党支部,评选表彰2名优秀党员。 2、做好“三会一课”、校务公开工作,组织思想教育基地实践考察活动; 创建“支部在线”信息交流平台。 3、开展学习贯彻党的十八大三中全会精神活动。 1、组织教职工健康体检。 2、元旦组织教职工(自愿自费)2日游。 1、举办学生干部培训班。 2、吸收新团员并加以培养教育。 3、举办各种节日庆祝活动。 4、创建校园影院,继续完善各服务窗口。 1、认真做好人事管理及教职工调资工作。 2、修订汇编学校管理制度。 1、进一步加强学校教学常规管理,组织好公开教学观摩课。 2、组织出版2013-2014年度学校论文汇编。 3、抓好中考、会考的组织准备工作。 1、提升学校德育氛围,把学校的德育工作融入到课堂中。 2、加强文明班级建设,做好“五有五无”工作。 3、做好班主任工作,使班主任工作量化落实到实处。 4、做好学生的违章违纪工作,争取在校内不出现大的违法违纪事件。

12个月 孙胜法 孙锦文 12个月 5个月 陈松涛 陈松涛 项目任务 组织名称 完成时限 责任人 第二学期 党支部 12个月 工 会 4个月 8个月 团总支 6个月 12个月 12个月 12个月 孙锦文 黄书杰 黄振芳 黄文良 陈贤宗 许福辉 黄志宏 陈长青 黄志宏 陈连成 办公室 9个月 12个月 教务处 12个月 9个月 7个月 政教处 12个月 6个月 7个月

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