事业单位工作人员日常考核表

20 年 月第 周

姓名 职务 本周 主要 工作 完成 情况 出勤 应出勤 病假 情况 备注 事假 迟到 早退 实出勤 事业单位工作人员平时考核表

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（20 年度 月）

姓 名 单位及职务 个人工作小结（完 成的主要工作数量及成效） 个人签名： 年 月 日 主管领导评语和考核 等 次 建 议 单位负责人或考核委 员 会 意 见 注：事业单位平时考核表不装入个人档案。

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签名： 年 月 日 签章： 年 月 日

事业单位工作人员平时考核量化登记表（参考）

（20 年 月）

姓名 工作 部 门 职 务 目标 个人 部门自评 评分 项目 德（5分） 能（5分） 勤（10分） 个 人 小 结 绩（70分） 内容及加减分原因 廉（10分） 其它 本人意见 签名： 年 月 日 综合得分 3

主管 领导 意见 签名： 年 月 日 事业单位工作人员平时考核指标体系（参考）

指标 权重范围 1.政治品质 2.职业道德 德 5% 3.个人品德 4.家庭美德 5.法规执行能力 6.组织协调能力 能 5% 7.语言表达能力 8.综合分析和解决问题的能力 9.应对和处理突发事件的能力 10.责任意识 11.大局意识 勤 10% 12.出勤情况 13.服务意识 14.重点工作任务完成量 15.一般工作任务完成量 绩 70% 16.领导交办任务完成量 17.工作质量 4

指标名称

18.社会效益 19.工作效率 20.廉洁奉公 廉 10% 21.遵纪守法

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