一、 严格遵守公司各项规章制度，上班期间迟到早退者，一次
罚款10元，迟到早退三次者取消当月休假1天。 二、 旷工按照公司相关规定处理。
三、 无故脱岗、窜岗、离岗，罚款20元，造成严重后果的，追
加罚款并追究当事人的其他责任。
四、 不遵守劳动纪律，在上班时间玩手机、聚众喧哗聊天者，
一次罚款10元。
五、 车间内禁止吸烟，一经发现吸烟者，一次罚款10元。 六、 当班期间发现睡岗者，一次罚款50元。
七、 在车间内不服从管理、不遵守规章制度、不服从组织协调
者经核实后，移送人力资源部做相关处理。
八、 违章操作设备、未造成损失者一次罚款10元；对设备、人
员造成严重后果的，视情节严重情况对班组长及相关操作工做出相应处罚。
九、 对生产所用的工器具未按要求放到指定位置（工具箱），对
本班所有人员处5元以上罚款。
十、 生产过程中随意浪费包装袋、原料油等生产材料对本班人
员各罚款10元。
十一、 运输途中撞破物料包装袋造成物料抛洒且未及时清理
的，处50元罚款，对发现物料抛洒却不清理的，罚款20
元。
十二、 上班时间喝酒者罚款50-100元，并劝其离岗。 奖励条例
根据各班当月安全（人身安全、设备安全）、产量、班组劳动纪律、生产现场卫生等情况当月应评定： 一、 月度先进班长一名，视情况奖励50元。 二、 月度先进员工二名，视情况奖励50-100元。
三、 对车间提出合理化建议被采纳者视情况奖励50-100元。 四、 超前完成生产任务的集体奖励100-500元（根据具体情况）。
环保车间 二○一○年十二月6日
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