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中国劳动力“极化”现象及原因的经验研究

来源:爱go旅游网
Employment "Polarization" in China: An

Empirical Research

作者: 吕世斌[1];张世伟[2]

作者机构: [1]东北大学秦皇岛分校,066004;[2]吉林大学数量经济研究中心出版物刊名: 经济学(季刊)页码: 757-778页年卷期: 2015年 第1期

主题词: 就业“极化”;劳动力市场;技术进步

摘要:利用1998—2009年中国制造业行业面板数据,本文发现中国的劳动力市场存在就业"极化"现象,即相对于中等技术行业,高技术行业和低技术行业的就业有更大幅度的增加。结合其他的研究,本文的研究表明就业"极化"是一个全球现象。进一步实证分析发现,除了工资和产业规模的影响外,外包、研发投入和高技术资本设备的广泛使用对就业也产生了重要的影响。

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