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培训学校行政主管岗位职责

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培训学校行政主管岗位职责

岗位基本信息岗位名称序号 12 工作项目行政主管所在部门行政部岗位职责岗位编制 1 人制度建设完美健全学校的各项规章制度,推进公司规范化管理。

公司文化建设招聘及劳动关系管理薪酬绩效管理负责组织学校文化建设工作,包含公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等,提升职工的凝集力。

1.监察劳动合同的签署,薪资的核实,实时认识职工的思想。 2.实时为用人部门招到适合的人员。

3.进行人力资源开发,拟订职工职业生涯规划和人材梯队计划。 1.拟订岗位荣膺、下调策略,报批通事后加以监察履行。 2.拟订薪酬上浮、下调策略,报批通事后加以监察履行。 3.负责考勤及薪资绩效核算的复核工作。

4.负责办理学校办公及生活用品、用具、设备、设备保存理与发放,保证正常办公和生活的物质供给。

5.负责监察、安排、审批学校平时用品、办公用品、后勤工具的采买和本部门报销票据的审查,计划控制公司一般平时行政花费的开销。

6.负责学校财产配置(包含办公设备、办公用品)的管理工作,包含盘点、登记等。

负责做好车辆服务、招待管理等工作。

1、负责组织保证全学校订常的生产和生活用电、用水、用气、网络及通信的正常供给。

2、组织学校内部卫生清理工作,保证环境卫生。 3、固定财产的保护与维修。

345 固定财产管理 6 服务招待管理设备保护及环境管理

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培训学校行政主管岗位职责

781、负责对学校人员进行安全教育和培训,辅助保安做勤学校的安全工

作。

安全管理

2、辅助各部门做好节假日时期工作安排,包含值班安排、检查门窗、封闭电源电脑等工作

1.负责学校年度综合性资料,组织并草拟学校综合性的工作计划、总结、报告、请 9 文件管理示等文件。

2.负责学校有关行政、人事的档案管理工作,包含职工档案、房子租借合同样文件 10 其余工作序号岗位权限

12341.与有关职能主管部门联系交流,实时通告有关规定

.

2.领导交办的其余暂时工作。

详细内容有对各部门的卫生工作的监察检查权及人员的招聘、薪酬、职工关系工作监察权对学校办公、日用品有保存权对各部门各岗位及其场所的劳动纪律、安全状况的监察检查权有对学校设备、车辆的监察检查权

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