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领导讲话稿之干部任免讲话稿

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干部任免讲话稿

【篇一:宣布干部任职讲话提纲】

宣布干部任免会议上的讲话提纲

同志们:

这次干部调整,是县委经过认真研究和慎重考虑做出的决定,希望大家以实际行动,支持维护好县委的决定。 大家可能对xx局长还不太熟悉,下面我简要介绍一下他的有关情况:

xxx同志1964年10月出生,汉族,1986年7月入党,1979年11月参加工作,大学学历,历任县委办公室副主任、保密局局长,计生局局长,卫生局党委书记。2003年2月任编委办主任至今。xxx同志政治上成熟,立场坚定,在思想上、行动上同党中央保持一致,工作上有思路,经过多岗位锻炼,积累了比较丰富的工作经验,有较强的驾驭能力,主管的多项工作多次受到县委和市局的表彰。这次到xx局任职后,肩上的担子更重了,希望继续保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风,大胆开展工作,努力开创出新的工作局面。 这次干部调整,是组织的决定,是工作的需要。大家要把思想迅速统一到县委、县政府的工作部署上来。在此,受县委委托向全体同志提几点希望和要求。

一、加强团结,统一思想,进一步提高班子的凝聚力和战斗力

团结出凝聚力,出战斗力,也出生产力。一个地方、一个单位工作的好坏,成效的大小,风气的优劣,发展的快慢,

领导班子团结是关键。希望大家要本着积极的态度,全力维护团结,不断提高班子的凝聚力和战斗力,保持稳定,促进发展。一要讲团结,顾大局。讲团结就是讲政治,讲团结就是顾大局。能不能搞好团结,是衡量和检验领导班子和领导干部素质高低、党性强弱、人性好坏的一个重要标志。对此,大家一定要统一思想,达成共识。希望大家要像珍视自己的政治生命一样倍加珍惜团结,要像爱护自己眼睛一样倍加维护团结。每个班子成员都要积极维护班子的团结。副职要在正职的统一领导下,同演一台戏,同心、同力、同向。二要多沟通、多交流。领导班子成员之间,都要珍惜在一起工作的缘分,要注意多沟通工作,勤交流思想,多看双方的共同点,避免和减少双方的分歧,做到求大同,存小异,要互相理解、互相支持、互相补台,齐心协力做好工作。三要多支持,多配合。副职要支持配合好正职的工作,每个班子成员都要站在讲政治的高度,积极维护中心工作这个核心,大力支持配合好主要领导的工作。这要作为一条纪律来遵守。

二、立足实际,完善思路,狠抓落实,促进各项工作的开展

现“提速发展、强县富民”中心任务提供优质的法律服务、有力的法律保障和良好的法制环境。这就需要新班子要进一步完善工作思路,新任领导要尽快进入角色,把工作开展起来。一是深入实际搞好调查,二是完善好发展思路,三是抓好工作落实。每一名领导干部都要扑下身子,身先士卒,按照“四明确”的要求,加大督导和检查力度,确保各项工作任务的圆满完成。

在具体工作上,我再强调以下几点:一要按照县委的要求和部署,对前9个月的工作进行一次回头看,全面查漏补缺,巩固强项,弥补弱项,确保年底完成或超额完成各项任务。市委太平书记提出要实现“一保两超”目标,“一保”就是要保进位,“两超”就是要超出全市平均水平和。我们要按照太平书记的要求,努力做好工作,实现工作的新突破。二要努力抓好“六五”普法工作,深入细致地对普法工作进行安排部署。在“五五”普法工作基础上,着力

做好“六五”普法工作,力争在省、市实现争先进位。希望xxx局长来后,认真谋划,加强落实。三要做好民调组织建设。明年农村两委换届将全面展开,要全面做好民调组织建设,为农村两委换届创造良好的法治环境。明年,要选出几个民调组织建设较好的村,召开现场会。

三、加强领导班子和干部队伍建设,为做好各项工作奠定坚实的基础

一要加强思想政治建设。要注重学习,善于学习,用先进的政治理论武装自己的头脑,不断提高思想政治素质,提高从政治上全面认识问题、分析问题、判断问题、解决问题的能力,做到政治坚定,作风过硬。当前,重点是认真学习领会好市、县党代会精神,要加强学习,跟上节拍。二要认真坚持民主集中制原则。要发挥好班子的整体功能,进一步提高决策水平。作为主要领导,要做坚持民主集中制原则的表率,要有坚强的党性,民主的作风,开阔的胸襟,敢于和善于听取不同意见,团结大家一道工作。要善于发挥每一个副职的主动性、创造性。要善于集中大家的正确意见,敢于决策,善于决策,精于决策,巧于决策。班子中的其他成员,要增强配合意识,多进言献策,自觉维护领导集体的威信,坚决贯彻执行领导集体做出的决议,积极抓好各项工作的落实。第三,要加强作风建设,振奋精神。要继续落实好xx书记提出的“学业务、转作风、抓落实、作表率”要求,加强与人民群众的联系,到群众中去,倾听群众呼声,广泛征求群众意见,凝聚人心。要采取切实有力措施,大力弘扬新风正气,心往基层想,劲往群众使,促进社会和谐,进一步塑造司法机关“廉洁务实、勤政高效”的形象。要大力倡导“淡泊名利、勤奋工作、扎实肯干、廉洁高效”的作风,保持昂扬向上、与时俱进的精神风貌,推动各项工作的迈上新的台阶。

同志们,县委、县政府对xx局寄予了厚望,社会各界

也密切关注,希望大家加强团结,务实拼搏,奋发图强,取得更优异的成绩。

【篇二:在干部宣布任职会上的讲话】

在干部宣布任职会上上的讲话

同志们:

刚才,**同志了宣读了关于**局干部任免的决定,**同志任**局长(局长、党组书记),**同志另有任用。

近年来,在市局党组的正确领导下,**同志与**局全体班子成员一起,团结带领全局干部职工,克服困难,积极进取,务实开拓,勇于创新,切实强化税收管理和干部队伍建设,形成了良好的发展局面,对于**同志和老班子的工作成绩,市局党组是满意的。这次市局党组关于**和**同志的任职决定,既是对**同志以往工作的肯定,也是关心、支持**局进一步发展的重要举措。新任局长**同志工作经验丰富,先后经历过多岗位锻炼,他思路清晰,虚心好学,接受新事物快,事业心和责任感强,有较好的政策理论水平和组织协调能力,市局党组认为,由**同志担任**局长(党组书记)是合适的,也相信**同志能够胜任新岗位工作。

借此机会,我代表市局党组对加强领导班子建设讲几点意见:一要加强学习。当前,科学进步日新月异,知识更新日益加快,税收征管科技含量日益提高,**工作中的新情况、新问题不断出现,这对领导班子的整体知识水平、理论修养和驾驭能力都提出了新的要求,不抓紧时间学习,就难以跟上时代的节拍、适应工作的需要。领导班子要认真执行中心组学习制度,创新载体,强化落实,班子成员要带头做到向书本学习、向身边工作经验丰富的同志学习、向工作实践学习,不断提高领导工作的能力,为

广大干部职工作出表率。二要加强团结。团结是领导班子的生命,团结出正气,团结出政

绩,团结出干部。搞好团结首先要从一把手做起,要放开手脚,大胆授权,对待问题要求同存异,容人容言;每位班子成员要坚持民主集中制原则,搞好分管工作,替班长当好参谋和助手,时刻维护集体权威;领导班子要坚持走群众路线,认真做好思想沟通,及时排查和化解矛盾,最大限度地发挥集体优势,形成工作合力。三要加强调研。5月是**的关键月份,新班子要尽快进入角色,开展工作,要尽快了解熟悉**基本情况,深入基层一线调查研究,发现问题、分析原因、寻找突破,确保税收收入与时间同步运行。四要加强协调。搞好工作离不开县(区)委、人大、政府、政协及相关部门的配合支持,要积极主动、及时地向当地政府领导汇报工作,向相关单位通报工作情况,争取支持配合,为**工作有序开展营造宽松的外部环境。五要加强廉政建设。许多现实的案例警醒我们:廉政无小事,风险在身边。要切实算好“三笔账”,真正做到慎权、慎欲、慎微、慎独、慎友。尤其是每位班子成员要从自己做起,培养和树立良好风气,通过身体力行,抓教育、抓监督、抓惩治,共同筑牢廉洁从政、廉洁从*的思想防线和制度防线。

最后,祝愿**同志、**同志在新的工作岗位上取得新的更大的成绩,祝愿**局继续保持良好的发展态势,在新的领导班子的带领下,团结务实,锐意进取,乘势而上,取得新佳绩,再创新辉煌!谢谢大家!

【篇三:干部任免大会讲话稿】

在干部任免大会上的讲话稿

各位领导,同志们:

上午好,今天我们召开了一个很重要的会议,刚才xxx公司董事长xx同志宣布了关于xx等同志职务调整的通知,xx同志分别作了很好的表态发言。在此,我代表xx集团党委,向新

任职的同志表示热烈祝贺!

这次xxx公司和xxx公司干部调整,是xx集团党委根据实际工作需要,经过充分酝酿、慎重考虑、认真研究作出的决定。xx同志因为工作需要到xx集团公司履新,是组织对其在xxx公司、xxx公司任职期间工作的肯定。

xx同志在任职xxx公司董事长期间勤勉尽责、恪尽职守、团结带领全体员工奋发图强、创新拼搏,为公司发展倾注了大量心血和智慧、公司资产规模不断壮大,主要经济指标年年超额完成,企业面貌发生根本改变,干部员工队伍不断成长优化,内部管控持续改进,企业运营质量不断提升,奠定

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