〔2012〕3号
关于开展2012年文明科室、文明家庭、文明个人评选活动的通知
各股室、队：
为进一步加强精神文明建设，营造争先创优的良好氛围，把文明单位创建活动引向深入，经所长办公室会议研究决定，在所广泛开展争创文明科室、文明个人、文明家庭评选活动，现将有关文明标准发给你们，请积极行动，认真执行。
一、评选范围
1、文明科室：内设所有科室
2、文明家庭：全体干部职工家庭
3、文明个人：全体干部职工
二、评比条件
1、文明科室条件
（1）坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策。
（2）领导班子团结，大局意识强，政治坚定，思想进步
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（3）规章制度健全，争创措施完善。
（4）所属人员无受到警告以上处分的
（5）所属人员无违反国家计划生育政策行为。
2、文明个人条件
（1）政治立场坚定，拥护党的路线、方针、政策。
（2）认真执行各项廉政规定，清正廉洁
（3）遵守各项制度，遵纪守法，无受警告以上的处分。
（4）爱岗敬业、成绩突出，获得先进个人以上的奖励
（5）在岗位练兵、知识竞赛、演讲比赛、问题活动等工作中，成绩显著。
3、文明家庭评选活动标准
（1）认真落实中央印发的《公民道德建设实施纲要》
（2）努力倡导和遵守“爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献”的20字公民基本道德规范。
（3）遵守社会公德、职业道德、家庭美德。
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（4）通过“启蒙教育”、“言行举止教育”，引导家庭成员分清是非，辨别善恶美丑。
（5）大力倡导尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结的家庭美德。
（6）文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法为主要内容的社会公德。
（7）以窗口服务为重点，广泛开展各种形式的遵守道德规范，争当文明市民活动。
（8）根据20字公民基本道德规范，紧密结合工作实际，完善行为规范、行业道德规划。
（9）不乱扔杂物、不乱贴乱画、不践踏花草、不随地吐痰、不说脏话、粗话。
三、成立组织，加强领导
组 长：
副组长：
成 员：
领导组下设办公室， 任办公室主任。
四、考核原则
在考核中要坚持客观、公正，领导与群众相结合，年度考核与平时考核相结合的原则。
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五、评比办法
1、文明科室的评选由所创建文明单位领导小组统一组织考察，由所长办公会议研究决定。
2、文明个人的评选，以科室为单位推荐上报所创建文明单位领导小组，由办公室组织考察，报所创建文明单位领导小组研究决定。
3、文明家庭的评选，各科室推荐文明家庭，由所创建文明单位领导小组确定考核家庭，到各家庭考核后，由领导小组决定。
2012年3月15日
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