法律分析：南京市企业职工社会保险缴费比例：1、养老保险：公司缴19%，个人缴8%；2、失业保险：公司缴0.5%，个人缴0.5%；3、工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；4、生育保险：公司缴0.8%，个人不缴；5、医疗保险：公司缴9%，个人缴2%；6、补充大病：公司不缴，个人缴10元。
法律依据：《关于阶段性降低社会保险费率的通知》 续贯彻落实2015年关于降低工伤保险平均费率0.25个百分点和生育保险费率0.5个百分点的决定和有关规定，确保实施到位。生育保险和基本医疗保险合并实施工作，待制定出台相关规定后统一组织实施。
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