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渠道经理 绩效考核指标

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渠道经理 绩效考核(加分指标)

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序号 1 考核指标 每天按时在系统中提交工作日志 分值 20 执行原则 每天按时提交工作日志加1分,当天未提交工作日志则不加分。 得分 备注 2 拜访合作伙伴数量 40 每拜访3个合作伙伴加8分。 月任务15个 3 成功合作伙伴 40 每成功开拓1个合作伙伴加7分。 月任务6个

本月实际考核分:

本人确认签字: 公司审批签字:

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