员工姓名：面谈日期：张三2016/8/9员工编号：面谈参与人员：126所属部门：客服部部门经理：李四；人事部经理：王五上一阶段绩效成绩 年 月 日至 年 月 日评级优秀迟到次数2面谈内容1.上一阶段工作中取得的成绩有哪些2.工作中需要改进的地方3.对此次考核的意见4.你认为本部门内哪位员工工作表现好5.对于目前部门的管理方式你是否能接受6.你未来的工作计划是？7.请简述一下你未来长、中、短期的工作规划……违纪次数0加分情况2分（月度优秀员工直属上司评分8分信息记录：其他无面谈官签名：日 期：
员工确认签名：日 期：
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