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控股公司管理制度

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  1、建立健全公司职工代表大会制度,定期召开职工代表大会,使全体员工工都能参与公司管理,保障员工的权利

  2、 职工代表大会制是在领导下,员工实行权利,参加管理的一种正常渠道和法定的基本形式,对公司重大问题进行讨论,对公司工作提出意见和建议,对涉及员工切身利益的问题作出决定,监督评议各级管理人员。

  3、 总经理定要向职工代表大会报告工作,听取职工代表大会的意见和建议,自觉接受监督,支持职工代表大会开展的工作

  4、 加强对职工代表大会的'领导,保证职工代表大会向正确的方向发展。

  5、 职工代表大会是公司实行管理的主要形式,是员工发扬、调动员工工作积极性、促进党群干群之间的团结的重要措施,是公司科学管理中职责权相统一的责任制。

  6、 健全管理档案,定期向全体教职工通报一次各项工作的落实情况及存在的问题。

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