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品质经理岗位职责

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  1、 根据部门年度工作计划,检查并落实执行,确保工作按时达标完成;

  2、 初审各项目年度预算,确保年度业务工作的品质,确保预算执行率偏差符合公司要求;

  3、抓好物业服务中心骨干员工队伍的建设,有计划地组织物业服务中心骨干员工进行业务学习,不断提高工作效率,并做好后备人才的选拔培养工作,确保高水平的骨干员工队伍;

  4、 督促各物业服务中心健全防火、防盗等安全制度,落实安全生产应急预案培训宣导到位;

  5、 定期汇报各服务中心经营状况、客户关系、业务品质、团队建设等相关飞行检查工作,并提出改进建议;

  6、 指导物业服务中心业务工作的开展,协调各物业服务中心业务部门关系,协助物业服务中心外部关系维护;

  7、 负责指导各部门拟定质量管理与控制计划,并监督执行情况;

  8、 总结本行业质量管理活动的先进经验并予以推广;

  9、 结合项目管理特色,编制本专业条线三级制度文件,操作指引,检查落实执行;

  10、 参与服务供方年度评审,制作服务供方检查品质监督方案,参与条线业务工作招投标;

  11、 参与新项目前期介入筹备、参与新项目交付现场协调、参与对新项目前期可行性调研,对新项目做后评估报告;

  12、 物业服务中心多种经营工作指导,提供定期多种经营评估报告;

  13、 新项目物业服务中心经理未到位或人员不足时的短期派遣支持;

  14、完成上级领导交办的其它工作。

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