法律分析：根据《中华人民共和国劳动保障法》第四十三条规定，用人单位的工伤保险基金应当分别建立账户，保证工伤保险金及时足额支付。如果用人单位未依法缴纳工伤保险费或者不能按规定支付工伤保险金，受益人可以向劳动行政部门申请支付。如果赔偿款未到位，您可以联系所在区县的劳动行政部门，要求其协助解决。
法律依据：
1.《中华人民共和国劳动保障法》第四十三条：“用人单位应当按月缴纳工伤保险费，按规定及时足额支付工伤保险金。”
2.《中华人民共和国劳动保险条例》第四十四条：“用人单位没有参加工伤保险，未依法为工伤事故受害人支付工资、医疗费用、抚恤金、补助金等费用，或者不能按规定支付工伤保险金的，受害人可以向劳动行政部门申请支付。”