生育后可获得生育医疗和津贴，医疗包括检查、手术、住院、药费等，可报销几千元；津贴为女员工产假期间按单位平均工资发放，计算公式为单位人均缴费工资÷30×产假天数。 该内容由 丁旭涛律师 和 家和律云 共创回答
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