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一般的公司不交社保违法吗

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企业未履行社保缴纳义务属违法行径。
根据现行法律规定,从签订劳动合同之日起30天内,用人单位需为员工向社保机构进行社保登记。
社保乃国家强制实施的社会保障制度,为员工缴纳社保系用人单位法定职责。
若企业未能按规缴纳,员工有权要求企业予以补缴。
此外,劳动行政部门有权勒令企业限期整改;
如逾期仍未纠正,将对企业处以应缴社保费用1至3倍罚款,并对主要负责人及责任人处以500至3000元罚款。
建议您首先尝试与企业协商解决,若无果,可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。

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