怎么比较平衡计分卡表现好坏

来源：爱go旅游网

绩效考核体系的有效性，测量与管理的有效性。
1、绩效考核体系的有效性：评估平衡计分卡的表现时，可以关注其是否能够促进各部门、员工间的合作，是否能够激发员工的奉献精神和主人翁精神。
2、测量与管理的有效性：评估平衡计分卡的表现时，需要关注其测量方法是否能够真实反映企业的财务和运营状况，以及是否能够为管理层提供有效的决策支持。

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